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Se sei un consulente del lavoro, sai bene quanto sia strategico proporre alle aziende soluzioni concrete, rapide da implementare e sostenibili nei costi. I piani sanitari aziendali sono ormai una voce obbligatoria in diversi CCNL e un fattore competitivo per attrarre e trattenere dipendenti qualificati. Medi-Prev si presenta come un Fondo sanitario integrativo iscritto all’Anagrafe […]